Rejoindre l’équipe – gestionnaire des communications

Rejoindre l’équipe – gestionnaire des communications


Rowing Canada Aviron (RCA) est à la recherche d’une personne très motivée pour se joindre à notre équipe à titre de gestionnaire des communications.

Relevant de la directrice des partenariats et du développement du sport, le ou la gestionnaire des communications est responsable de nous aider à raconter nos histoires. Le candidat ou la candidate retenu(e) contribuera à rehausser le profil de notre communauté d’aviron et de nos équipes nationales, par le biais de nos plateformes numériques, de notre bulletin d’information, ainsi que des médias sociaux et traditionnels.

Le candidat ou la candidate retenu(e) développera et supervisera le contenu des plateformes numériques de RCA telles que le site Web, le bulletin d’information et les médias sociaux, soutiendra la rédaction et la diffusion des communiqués de presse et coordonnera l’élaboration de matériel promotionnel et de rapports. Le ou la gestionnaire des communications soutiendra aussi la planification et la réalisation de certains événements et campagnes, ainsi que la couverture de nos équipes concourant sous les couleurs du Canada.

 

Ce poste s’adresse à une personne possédant une expérience professionnelle en communications et en marketing, qui peut positionner nos activités afin de rehausser le profil de l’aviron au Canada et augmenter notre présence internationale. Cette personne aura une expérience pratique de l’interaction avec les intervenants et de leur gestion. Les personnes possédant de grandes compétences en communication écrite et orale, un souci exceptionnel du détail et un esprit créatif excelleront dans ce rôle. Les meilleurs candidats posséderont un mélange de ces compétences et attributs, ainsi qu’une expérience de travail antérieure au sein du système sportif canadien, de préférence au sein d’un organisme national de sport. La personne possédera un diplôme d’études postsecondaires en marketing et communications ou une combinaison équivalente d’études et d’expérience et doit également répondre aux critères suivants :

  • Minimum de cinq ans dans un poste de marketing et communications
  • Expérience de travail dans le cadre d’événements internationaux et/ou de grands Jeux
  • Maîtrise de WordPress
  • Expérience avérée en conception graphique, notamment Adobe, Canva et d’autres outils de design
  • Maîtrise de MS Word, Excel et PowerPoint
  • Expérience en supervision de plateformes numériques telles qu’Instagram, X, Facebook et TikTok
  • Excellentes compétences rédactionnelles
  • Expérience de la supervision/direction de personnel
  • Expérience de la création de matériel promotionnel et de rapports
  • Expérience de la gestion de webdiffusion en direct
  • Expérience de l’application de compétences en matière de pensée critique dans un environnement dynamique
  • Expérience de travail avec les bases de données de gestion
  • Capacité à fonctionner dans un environnement multipartite
  • La connaissance et l’implication dans le sport de l’aviron sont considérées comme un atout
  • Le bilinguisme est considéré comme un atout 

Ce poste nécessitera des déplacements nationaux et internationaux ainsi que des heures pendant la fin de semaine. La nature de ce travail permet d’occuper ce poste à distance, ce qui peut être envisagé. Le bureau national est situé à Victoria, en Colombie-Britannique, et le centre national d’entraînement est à Duncan, en Colombie-Britannique. Nous serions disposés à offrir des possibilités de travail à distance au bon candidat ou à la bonne candidate. Pour une description complète du poste, veuillez consulter le lien ci-dessous. Salaire proportionnel à l’expérience et aux qualifications.

Pour postuler, veuillez envoyer votre curriculum vitae et votre lettre de motivation avant le 29 janvier 2024 à hr@rowingcanada.org. Les mises en candidature doivent avoir pour objet « gestionnaire des communications » dans le titre du message et devrait être adressées à Jennifer Fitzpatrick.

Des études ont montré que les femmes et les personnes de couleur sont moins susceptibles de poser leur candidature à un poste s’ils ne répondent pas à toutes les exigences de l’offre d’emploi. Chez RCA, nous nous engageons à créer un environnement diversifié et inclusif. C’est pourquoi nous vous encourageons vivement à poser votre candidature même si vous ne pensez pas avoir toutes les qualités requises. Nous sommes fiers d’être un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et les candidatures seront examinées sans égard à la race, l’ascendance, le lieu d’origine, la couleur, l’origine ethnique, la croyance, le genre, l’orientation sexuelle, l’âge, l’état civil, la situation familiale ou le handicap. Les personnes candidates à ce poste seront soumises au processus de sélection de RCA.

Ce poste est financé par Sport Canada dans le cadre du programme À nous le podium.

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